他们的动机和目的：忠诚型的人团队意识很强，他们需要被亲密，需要被喜爱，被接纳，并得到安全的保障，所以，他们的动机和目的，希望团队是支持的，忠诚的，相处和谐的，遵守规律的。
能力，力量来源：忠诚型人物心中需要有权威者，一旦没有权威者的指导，他们往往不知何去何从，迷失了方向。一旦有了专家和权威者的引导，他们会忠心耿耿，全力以赴，做起事来尽善尽美，可以绝对放心的把事情交付给他们。
理想目标：他们想要寻找一个可以安身立命，完全信服并且依赖的理念。可是他们不相信自己，而相信外在权威。当有一天他们能自我肯定，使自己能够指引自己正确的路，不必依赖别人，这将是他们的理想目标。
逃避的情绪：忠诚型的人很少遵守自己所规定的规则和秩序，当他们掌握不住状况时，害怕的情绪上升，焦虑，愤怒，这也会将他们推向无助及恐惧的痛苦情绪中，为了逃避这些情绪，这时他们会寻找权威者指导。
日常生活所呈现出来的特质：他们一会儿欣赏自己充满权威，一会儿又优柔寡断，依赖别人，有时可爱善良，有时又粗野暴躁，很难捉摸，有时会顺从，有时也会反抗，他们想得太多又无法决定，因此在采取行动时充满困扰，他们也是很注重传统的人，当然讨厌被利用被轻视。
常掉入的陷阱：他们知道自己容易焦虑，也知道焦虑时，一切事情都做不好。而他们晓得如果有人引导自己，心情会安定平稳许多。因此他们往往会掉入自我徘徊和自我忧虑的情绪陷阱中。
防卫自己的面具：忠诚型的人害怕犯错，也怕被权威者责怪，因此很容易将自己错误的决定和行为投射到别人身上，以免负责。
两性关系：既追求信任，又不断考验对方。不管是友情还是爱情，忠诚型的人都是在追求可以信任的人，和他们携手连心，一起对抗这个充满威胁的环境。他们寻找到可以信任的对象就会尽力支持。然而另一方，他们可能也会不断地考验对方，以证明伴侣对自己的爱，即使两人已经牵手多年也是如此。
精力浪费处：忠诚型人物是脚踏实地，努力工作的人。但焦虑不安全感都总是困扰着他们，他们总是把精力浪费在怕犯错，怕得罪人，怕被责罚。猜疑别人上。
忠诚型的人不一定就是人们所认可和赞赏的那一类人，他们表面下潜藏着的人性弱点也是复杂的，当然也是可解的，或许我们更需要的是健康忠诚型的人。